🧭 離職羅盤 · Pro 版
把「離職衝動」拆成
Push
(離職壓力)、
Pull
(外部吸引)、
Fix
(內部可改善)三軸,給出行動建議。
模式:專業深度測驗(18 題)
隱私:結果僅儲存在你的瀏覽器
localStorage
,不會上傳。
⚠️ 附註(務必閱讀)
本小遊戲僅供娛樂與自我反思,
不構成法律、醫療或心理諮商建議
。
如有以下紅線情形
請
立即
聯絡公司
HR/法務
、地方
勞工主管機關
、
醫療/心理
專業或
警方
等相關專責單位:
性騷擾、性/職場霸凌或人身安全威脅
要求違法行為、明顯不當指示或報復
長期超時且違反勞動規範、薪資違約
身心健康惡化(嚴重失眠、恐慌、憂鬱等)
*若勾選任一紅線為「是」,系統將直接產出「優先保護/立即撤離」建議。
0 / 18
題已完成
啟用 HR 權重(A)
全部重填
提交測驗
紅線檢核
近六個月是否遭遇性騷擾/霸凌或明顯安全威脅?
是
否
是否被要求違法或不當行為(或因拒絕而受報復)?
是
否
是否長期超時且疑似違反勞動規範或薪資違約?
是
否
是否出現明顯身心危害(重度失眠/恐慌/憂鬱等)?
是
否
Pro 題組(18 題)
三軸說明:
Push(離職壓力)
=被現在工作推走的力道;
Pull(外部吸引)
=被外面機會拉走的力道;
Fix(內部可改善)
=在現職可修復的空間。
🎯 結果
📌 行動建議(接下來 30 天)
🗂️ 建議準備
再測一次
複製文字摘要
清除歷程
📜 歷程紀錄(僅此裝置)
尚無紀錄